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Schulungsübersicht
Einführung in Leadership auf Vorstandsebene
- Rolle und Verantwortung von Vorstandsmitgliedern und Direktoren.
- Rechtliche und ethische Verpflichtungen eines Verwaltungsrats.
- Die wichtigsten Herausforderungen für Vorstände.
Corporate Governance und bewährte Praktiken
- Grundsätze der guten Unternehmensführung.
- Strukturen und Funktionen eines effektiven Vorstands.
- Verwaltungsratsausschüsse und ihre Rolle.
Strategische Entscheidungsfindung für Direktoren
- Entwicklung einer strategischen Denkweise.
- Langfristige Planung und Überlegungen zur Nachhaltigkeit.
- Analyse und Abschwächung von Risiken auf Vorstandsebene.
Finanzielle Aufsicht und Rechenschaftspflicht
- Verstehen von Jahresabschlüssen und wichtigen Leistungsindikatoren.
- Risikobewertung und finanzielle Entscheidungsfindung.
- Budgetierung und Finanzplanung für Vorstände.
Vorstandsdynamik und Effektivität Communication
- Aufbau einer leistungsfähigen Vorstandskultur.
- Umgang mit Konflikten und Entscheidungsdilemmata.
- Effektive Kommunikationsstrategien für Vorstandssitzungen.
Leadership und ethische Entscheidungsfindung
- Förderung der ethischen Führung in der Unternehmensführung.
- Fallstudien zu Unternehmensverantwortung und Ethik.
- Verstärkung der Präsenz und des Einflusses von Führungskräften.
Krise Management und Risiko Governance
- Verstehen von Krisenszenarien in der Unternehmensführung.
- Proaktives Risikomanagement auf Vorstandsebene.
- Entwicklung einer Krisenreaktionsstrategie.
Digital Transformation und Innovation in Leadership
- Einsatz von Technologie bei der Entscheidungsfindung im Vorstand.
- Cybersicherheit und Datenschutz für Vorstände.
- Führen von organisatorischen Veränderungen und Innovationen.
Zusammenfassung und nächste Schritte
Voraussetzungen
- Erfahrung in einer Management- oder Führungsposition
- Grundlegendes Verständnis von Corporate Governance und Führungsprinzipien
- Vertrautheit mit Entscheidungsprozessen innerhalb einer Organisation
Zielgruppe
- Unternehmensleiter
- Vorstandsmitglieder
- Leitende Angestellte
21 Stunden